Наш клієнт — велике виробниче підприємство у сфері виробництва електрокомплектуючих. Компанія має стабільну позицію на ринку, системну структуру управління та розвинені виробничі процеси.
У зв’язку з розвитком команди шукаємо Інспектораз кадрового та військового обліку, який зможе забезпечити якісне ведення кадрової документації, військового обліку та супровід відповідних процесів на підприємстві.
Формат роботи: офіс Графік: повна зайнятість Сфера: виробництво електрокомплектуючих Рівень доходу: обговорюється індивідуально
Основні задачі:
Ведення кадрового обліку працівників підприємства.
Оформлення прийому, переведення, звільнення, відпусток, лікарняних та інших кадрових процесів.
Формування та ведення особових справ працівників.
Підготовка наказів, заяв, трудових договорів, додаткових угод та іншої кадрової документації.
Ведення табелів обліку робочого часу.
Контроль правильності оформлення кадрових документів відповідно до вимог законодавства.
Ведення військового обліку військовозобов'язаних, призовників та резервістів.
Підготовка та актуалізація списків, карток і документів з військового обліку.
Взаємодія з ТЦК та СП з питань військового обліку.
Підготовка звітності та необхідних документів щодо кадрового і військового обліку.
Контроль актуальності даних працівників у кадрових документах.
Взаємодія з бухгалтерією, HR-відділом та керівниками підрозділів.
Очікуємо від кандидата:
Досвід роботи на позиції Інспектора з кадрового обліку, інспектора з кадрів, фахівця з кадрового діловодства або спеціаліста з військового обліку.
Практичний досвід ведення кадрової документації.
Обов’язковий досвід ведення військового обліку на підприємстві.
Знання трудового законодавства України.
Розуміння актуальних вимог щодо військового обліку працівників.
Досвід взаємодії з ТЦК та СП буде перевагою.
Вміння працювати з великим обсягом документів.
Уважність до деталей, відповідальність, системність та організованість.
Знання профільних програм для кадрового та бухгалтерського обліку буде перевагою.
Буде перевагою:
Досвід роботи на виробничому підприємстві.
Досвід роботи у великій компанії зі значною кількістю працівників.
Досвід підготовки документів для бронювання працівників.
Знання BAS, 1С, M.E.Doc або інших облікових систем.
Досвід проходження перевірок з кадрового або військового обліку.
Компанія пропонує:
Роботу у великому виробничому підприємстві.
Стабільну зайнятість та офісний формат роботи.
Системну компанію з розвиненими бізнес-процесами.
Офіційне працевлаштування.
Зрозумілі задачі та підтримку з боку керівництва.
Можливість працювати з кадровим і військовим обліком у масштабному виробничому бізнесі.
Конкурентний рівень оплати, який обговорюється індивідуально.
Ця позиція для уважного та відповідального спеціаліста, який добре розуміє кадрове діловодство, має практичний досвід військового обліку та готовий працювати у стабільній виробничій компанії.
